はじめに
こんにちは。株式会社echinacea代表の藤井良介です。
ようこそ、
株式会社echinacea（エキナセア）の採用ページへ。
『僕らの仕事は、きれいごとだけじゃない。』
重たい鉢を担いで運び、土にまみれて植え込み、図面を引き、職人と段取りを組んで現場を回す。
私たちがつくっているのは、花束だけではありません。店舗やオフィスの「空間」そのものです。
『日本一、緑や花でブランドと人の関係を
温かく育てる会社』へ。
株式会社echinaceaは、名古屋本社と東京事務所を拠点に、花と植物で人や空間に向き合ってきた会社です。
TAIYOFLOWERでの一束の花から、企業や店舗の装飾、結婚式の空間づくり、植栽によるブランドの表現まで。お客様の想いを、技術と提案で形にしてきました。
そして今、”GREEN BRANDING”（グリーンブランディング）が本格的に動き始めます。
そのブランドが何を大切にしているのか。そこを訪れる人に、どんな気持ちになってほしいのか。
その想いを、植物で、その場所にしかない景色に変えていく仕事です。
事業はまだ立ち上がったばかり。
決まったレールはありません。
自分の腕と段取りで、現場から事業をつくりたい人。
汗をかくことをいとわず、最後まで逃げずにやり切る人。
そんな仲間を、名古屋・東京を拠点に、全国から探しています。
※会社の方針により、たばこを吸わない方を募集しています。
今は吸っていても「それでもここで働きたい」という方は、禁煙を決意して来てください。
🔥応募・お問い合わせ｜Instagram @taiyoflower878
目次
1、事業紹介-私たちについて
私たちは、花や植物が持つ力を、日々の贈り物、企業や店舗の 空間、人生の節目へと届けています。 これからは、お客様への提案と専門的な技術をさらに磨き、 法人の装飾・植栽やウェディングの仕事を伸ばしていきます。 “GREEN BRANDING”の本格始動に合わせて、営業・設計・進行管理を担う仲間も迎え、 事業を育てる体制をつくっていきます。
”GREEN BRANDING 事業” 植物を通して、企業や店舗が大切にしている価値を空間に 表現します。 店舗のファサード、室内の植栽、施設や屋外空間など、 場所の用途や環境に合わせて計画します。
光や風、植物の成長、手入れのしやすさも考え、設計と施工、引き渡し後の管理までつなげます。お客様との対話、デザイン、予算、工程、現場の品質。それぞれの専門性を持ち寄り、ひとつの空間を実現するチームです。
Taiyo Plants植物専門店/インテリアグリーン&ガーデン(@taiyoplants) • Instagram写真と動画 (greenbranding_taiyoplants）
”SHOP & BUSINESS 事業” ショップを起点に、個人のお客様への花贈りと、企業・店舗への 提案を担います。 花束やアレンジメント、法人の贈答、定期的な装花、イベントや 空間の装飾。用途や予算、贈る相手、その場所に合う表現を 考えます。
日々の接客や納品から信頼を積み重ね、次の相談につなげる仕事 です。制作の技術と、相手の課題を聞き取る力の両方を磨いていきます。
TAIYOFLOWER/人生に、花選びを。(@taiyoflower878) • Instagram写真と動画
”WEDDING 空間デザイン事業” 新郎新婦やプランナーと対話し、その日の想いを花と空間で 表現します。
打ち合わせ、デザイン提案、見積、花材の手配、制作、設営、撤去まで。会場や協力スタッフと連携し、決められた時間に品質を 届けます。 一組ごとの価値観に向き合いながら、予算と進行を組み立てる。 感性と段取りの両方が求められる仕事です。
TAIYOFLOWER WEDDING / 空間デザイン / 結婚式演出(@taiyoflower_wedding) • Instagram写真と動画
Good natured's サラダボウルレストランの運営と福祉事業にもチャレンジしています。
good natured’s / salad bowl 🥗 グッドネイチャーズ(@good_natureds) • Instagram写真と動画
2、仕事の実例と働く仲間
完成した空間と、その過程にいる人の姿から、私たちの仕事を 知っていただけたらと思います。
＃店舗の植栽と、それを形にする現場
建物と植物の大きさ、通りからの見え方、育つ環境。現地で条件を確かめながら、完成までの段取りを考えることも私たちの仕事です。
＃法人・商業空間の装花と制作
#ウェディングの空間とチームの連携
枝の流れや花の組み合わせを、その場所の広さや使われ方に合わせて考える。制作の技術を、お客様の目的に結びつけていきます。
打ち合わせで受け取った想いを、当日の空間へ。新郎新婦、プランナー、会場、制作・現場スタッフとの連携が、一日の完成を支えます。
#仲間と働く姿
お客様の話を聞く人、素材を選ぶ人、手を動かす人、現場を進める人。それぞれの得意なことを持ち寄り、次に動く人へ仕事をつないでいます。
新しく加わる方にも、これまでの経験や得意なことを活かして、チームの仕事を良くすることに関わってほしいと思っています。
🔥応募・お問い合わせ｜Instagram @taiyoflower878
3、募集職種・募集条件・1日の流れ
①GREEN BRANDING｜法人営業・プロジェクトリーダー（PL）
②GREEN BRANDING｜植栽・空間設計デザイナー
③GREEN BRANDING｜現場スタッフ〈未経験〉
④SHOP & BUSINESS｜法人提案・フローリスト／チーム責任者候補
⑤WEDDING｜ウェディングフラワーデザイナー・案件担当
⑥花の制作・店舗運営・現場サポート｜アルバイト・パート
経験者の採用を軸に、育成枠も設けていく予定です。応募する職種ごとの仕事内容・経験要件・募集条件をご確認ください。
※勤務時間や休憩の時間帯は、配属先・担当案件・シフトによって異なります。
① GREEN BRANDING 法人営業・プロジェクトリーダー（PL）〈中途・正社員〉
職人、設計、協力会社。現場に関わる全員を束ねて、空間を完成まで引っ張っていく仕事です。GREEN BRANDINGの「営業の顔」であり、「現場の司令塔」です。
【名古屋拠点・東京事務所】および各案件の現場。配属は希望・経験・担当案件・育成体制を
踏まえて相談のうえ決定します。案件に応じて国内出張あり。全国からのご応募を歓迎します。
仕事内容
企業や店舗が大切にしている想いを聞き、植物を使った空間づくりを、提案から完成まで進める仕事です。
お客様、設計担当、施工協力会社をつなぎ、デザイン・予算・工程・品質を整えながら、一つのプロジェクトを形にしていきます。
・企業・店舗・設計事務所などへの営業、問い合わせ対応
・お客様の事業やブランド、空間の課題のヒアリング
・現地調査、設計担当と連携した企画・提案資料の作成
・見積作成、実施範囲の整理、受注に向けた調整
・材料費・外注費・工数を踏まえた案件の収支管理
・仕入先・施工協力会社の手配、日程・工程の調整
・現場の進行・品質確認、変更や課題への対応
・引き渡し後のフォロー、継続的な相談・追加提案
植物や施工についての理解を深めながら、お客様への提案と、実現に向けた判断の両方を担っていただきます。
名古屋・東京の拠点から、さまざまな企業やブランドの空間づくりに関わる仕事です。
活かせる経験・応募条件
法人営業、内装・建築・造園などの進行管理、イベントや空間制作のプロジェクト管理など。相手の要望を整理し、複数の関係者と仕事を完了させた経験を重視します。
植物の知識や現場の理解を深め、設計・施工の専門家と具体的に会話できることを目指します。提案内容、予算、工程について判断できる範囲を、習熟に合わせて広げていきます。
【応募条件】
必須：法人営業、または内装・建築・造園・イベントなどの進行管理の実務経験／普通自動車運転免許（AT限定可）／非喫煙の方（今吸っている方は、入社までに禁煙を決意して来てください）
歓迎：見積作成や、職人・協力会社の手配の経験／施工管理の経験
募集条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 勤務地 | 名古屋拠点・東京事務所および各案件の現場。【東京事務所】〒158-0082 東京都世田谷区。配属は希望・経験・担当案件・育成体制を踏まえて相談のうえ決定します。案件に応じて国内出張あり。全国からの応募歓迎。転居を伴う方も、勤務地・入社時期をご相談ください。受動喫煙対策：屋内禁煙。 |
| 勤務体系 | 勤務時間：基本9:00〜18:00／実働8時間・休憩1時間。現場・打ち合わせに応じて勤務時間を調整。休日：週休２日制（シフト制）／年間休日107日（夏季休暇・冬期休暇・社員旅行休暇を含む）。雇用期間：期間の定めなし。試用期間：あり。変更の範囲：業務・勤務地とも会社の定める範囲。 |
| 給与について | 月給325,000円〜（固定残業代45hを含む）。昇給：年１回の給与見直し、役割変更時にも検討。賞与：年２回、会社業績・業務への貢献に応じて支給。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）／交通費支給（月２万円まで）／業務上の移動・出張費は別途精算・必要な道具を支給／会社が承認した研修・資格取得費用を補助／有給休暇・育児介護関連制度。 |
1日の流れ（例）
【提案・案件管理を中心に進める日】
| 時間 | 主な業務 |
|---|---|
| 9:00 出勤・案件確認 | メールや問い合わせを確認。進行中の案件について、納期・予算・確認事項を整理します。 |
| 10:00 お客様との打ち合わせ・現地調査 | ブランドの想いや空間の課題をヒアリング。現地の条件や実施範囲を確認します。 |
| 12:00 休憩 | １時間の休憩。 |
| 13:00 提案・見積作成 | 設計担当と相談し、提案内容・費用・スケジュールをまとめます。 |
| 15:00 仕入先・施工協力会社との調整 | 植物や資材の手配、施工方法、搬入経路、工程を確認します。 |
| 16:00 案件の収支・進行確認 | 材料費・外注費・工数を確認。変更事項や課題への対応を進めます。 |
| 17:00 お客様への連絡・翌日の準備 | 提案後のフォローや進捗報告を行い、チームに必要な情報を共有します。 |
| 18:00 退勤 | 翌日の予定と優先事項を確認して終了。 |
施工日は現場に入り、関係者への指示、進行・品質の確認、お客様への報告などを行います。
② GREEN BRANDING 植栽・空間設計デザイナー〈中途・正社員〉
図面の上だけで終わらせない。現地で光と風を読み、自分で引いた線が植物の景色になるまで、現場で見届ける設計者を探しています。
【名古屋拠点・東京事務所】および各案件の現場。配属は希望・経験・担当業務・育成体制を踏まえて相談のうえ決定します。現地調査・施工確認に伴う出張あり。全国からのご応募を歓迎します。
仕事内容
ブランドの想いや空間の用途を理解し、植物が育つ環境と、人が心地よく過ごせる景色を設計する仕事です。
植物の種類や配置、鉢、石、素材の組み合わせまで考え、その場所に合った空間を形にしていきます。
・お客様のブランドや空間の用途、利用する人の理解
・現地の光・風・寸法・動線・維持管理条件の確認
・植栽計画、植物の選定、配置・鉢・素材の検討
・図面・パース・提案資料の作成
・PLと連携したお客様への提案、設計意図の説明
・予算・調達・施工条件を踏まえた設計の調整
・施工担当者との打ち合わせ、現場での仕上がり確認
・植物の成長や手入れを見据えた維持管理方針の整理
完成した瞬間の美しさと、その後も植物が育ち、空間になじんでいくこと。その両方を考えます。
PLや施工の専門家と連携し、提案したデザインを現場で実現するところまで関わっていただきます。
活かせる経験・応募条件
植栽・造園・ランドスケープの設計、または建築・内装・空間デザインなどの経験。作品の見た目に加え、どのような条件から考え、何を担当し、どう実現したかを聞かせてください。
植物の生育や維持管理を含めて、時間とともに価値が育つ空間を考えたい方を歓迎します。
【応募条件】
必須：植栽・造園・ランドスケープの設計、または建築・内装・空間デザインの実務経験（図面を描ける方）／普通自動車運転免許（AT限定可）／非喫煙の方（今吸っている方は、入社までに禁煙を決意して来てください）
歓迎：パース・イメージ図を使った提案の経験／施工管理や現場での施工の経験
募集条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 勤務地 | 名古屋拠点・東京事務所および各案件の現場。【東京事務所】〒158-0082 東京都世田谷区等々力２丁目３３−１５ エスタート等々力107。配属は希望・経験・担当業務・育成体制を踏まえて相談のうえ決定します。現地調査・施工確認に伴う国内出張あり。全国からの応募歓迎。転居を伴う方も、勤務地・入社時期をご相談ください。受動喫煙対策：屋内禁煙。 |
| 勤務体系 | 勤務時間：基本9:00〜18:00／実働8時間・休憩1時間。現地調査・施工確認に応じて勤務時間を調整。休日：週休２日制（シフト制）／年間休日107日（夏季休暇・冬期休暇・社員旅行休暇を含む）。雇用期間：期間の定めなし。試用期間：あり。変更の範囲：業務・勤務地とも会社の定める範囲。 |
| 給与について | 月給250,000円〜上限なし（固定残業代45hを含む）。昇給：年１回の給与見直し、役割変更時にも検討。賞与：年２回、会社業績・業務への貢献に応じて支給。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）／交通費支給（月２万円まで）／業務上の移動・出張費は別途精算／会社が承認した研修・資格取得費用を補助／有給休暇・育児介護関連制度。 |
1日の流れ（例）
【現地調査・設計を進める日】
| 時間 | 主な業務 |
|---|---|
| 9:00 出勤・設計条件の確認 | 担当案件の要望、予算、納期、前回の打ち合わせ内容を確認します。 |
| 9:30 現地調査 | 寸法、光、風、動線、植物の管理条件を確認。設計に必要な情報を集めます。 |
| 11:00 コンセプト・植栽計画の検討 | 植物の種類や配置、鉢・石・素材の組み合わせを考えます。 |
| 12:00 休憩 | １時間の休憩。 |
| 13:00 図面・提案資料の制作 | 平面図やパース、植物・素材の資料をつくり、空間のイメージを具体化します。 |
| 15:00 予算・施工条件の確認 | PLや施工担当と相談し、調達・施工・維持管理まで見据えて設計を調整します。 |
| 16:00 提案内容のレビュー | チームで設計意図と実現方法を確認。必要に応じてお客様との打ち合わせを行います。 |
| 17:00 修正・翌日の準備 | 図面や資料を更新し、決定事項と確認事項を共有します。 |
| 18:00 退勤 | 制作データと進捗を整理して終了。 |
施工日は、植物の配置や素材の納まりなどを現場で確認し、設計した空間の完成に関わります。
③ GREEN BRANDING 現場スタッフ〈未経験・正社員〉
花も植物も、最初は素人でかまいません。社用車で走り、重たい鉢を運び、現場で汗をかきながら、手に職をつけていく仕事です。
【名古屋】本社および納品先・各案件の現場。全国からのご応募を歓迎します。名古屋への転居を伴う方も、入社時期などをご相談ください。
仕事内容
GREEN BRANDINGの現場と、法人のお客様への納品を支える仕事です。花や植物の知識はゼロからで大丈夫。先輩について現場に出ながら、少しずつ技術を身につけていきます。
・植物・花材・資材の積み込み、社用車での配送・納品（法人のお客様、提携先のレストランなど）
・施工現場での大型の鉢や資材の搬入、植え込み・設営・撤去
・植物の水やり・剪定・入れ替えなどの定期メンテナンス
・花・植物の水揚げ、管理、制作の下準備
・納品先でお客様の声を聞き取り、トラブルになりそうなことはすぐに社内へ共有
・技術の習得に合わせて、制作・施工・お客様への提案へ
重い鉢や資材を運ぶ作業、屋外での作業が多い仕事です。将来は、花と植物で空間をつくる専門職「FBD（フローラル・ボタニカル・ディレクター）」を目指せます。
活かせる経験・応募条件
法人向けの仕事の経験（業種は問いません）。建設・内装・造園・引越し・配送など、現場で体を動かしてきた経験は、そのまま武器になります。
将来は、花と植物で空間をつくる専門職「FBD（フローラル・ボタニカル・ディレクター）」へ。現場を知っている人ほど、強い提案ができます。
【応募条件】
必須：法人向け（toB）の仕事の経験（業種不問）／お客様とのやりとりをレスポンスよく進められる方／花と植物のどちらにも興味がある方／普通自動車運転免許（AT限定可）／非喫煙の方（今吸っている方は、入社までに禁煙を決意して来てください）
歓迎：建設・内装・造園・引越し・配送など、現場で体を動かす仕事の経験／法人営業の経験
募集条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 勤務地 | 【名古屋】本社（愛知県名古屋市中区橘1-17-25）および納品先・各案件の現場。社用車で移動します。全国からの応募歓迎。名古屋への転居を伴う方も、入社時期をご相談ください。受動喫煙対策：屋内禁煙。 |
| 勤務体系 | 勤務時間：基本9:00〜18:00／実働8時間・休憩1時間。納品・施工の日は前後することがあります。休日：週休２日制（シフト制）／年間休日107日（夏季休暇・冬期休暇・社員旅行休暇を含む）。雇用期間：期間の定めなし。試用期間：あり。変更の範囲：業務・勤務地とも会社の定める範囲。 |
| 給与について | 未経験月給250,000円〜 経験者月給300,000円〜（固定残業代45hを含む）。昇給：年１回の給与見直し、役割変更時にも検討。賞与：年２回、会社業績・業務への貢献に応じて支給。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）／交通費支給（月２万円まで）／業務上の移動費は別途精算／必要な道具・業務用品を支給／会社が承認した研修・資格取得費用を補助／有給休暇・育児介護関連制度。 |
1日の流れ（例）
【納品・施工現場に入る日】
| 時間 | 主な業務 |
|---|---|
| 9:00 出勤・積み込み | その日の納品先と現場を確認。植物・資材・道具を社用車に積み込みます。 |
| 10:00 定期納品・メンテナンス | 法人のお客様や提携先のレストランへ。植物の入れ替えや水やりをしながら、お客様の声を聞きます。 |
| 12:00 休憩 | １時間の休憩。 |
| 13:00 施工現場 | 大型の鉢や資材を搬入し、先輩と一緒に植え込み・設営を進めます。 |
| 16:00 片付け・帰社 | 現場を片付け、道具と車を整えて帰社します。 |
| 17:00 共有・翌日の準備 | 現場で気づいたことやお客様の声をチームに共有。翌日の積み込みを準備します。 |
| 18:00 退勤 | 翌日の予定を確認して終了。 |
最初は先輩と一緒に現場へ。積み込みの順番、植物の扱い方、現場での段取りを、一つずつ覚えていきます。
④ SHOP & BUSINESS 法人提案・フローリスト〈中途・正社員〉
花の技術を使い、お客様との関係と継続的な仕事を育てる役割です。
【名古屋】店舗・制作拠点および納品・装飾現場。全国からのご応募を歓迎します。名古屋への転居を伴う方も、入社時期などをご相談ください。
仕事内容
ショップでの日々の花贈りから、企業の贈答、定期装花、イベント装飾まで。花の技術と提案を通じて、お客様との関係を育てる仕事です。
用途や予算、贈る相手、その場所の雰囲気を理解し、相談から制作・納品までつなげていきます。
・個人・法人のお客様への接客、ヒアリング、提案
・花束・アレンジメント・各種装飾のデザインと制作
・法人贈答・定期装花・イベント装飾などの企画、見積作成
・花材・資材の選定、仕入れ・制作・納品の段取り
・材料費・工数・ロスを踏まえた原価管理
・店舗・制作・現場スタッフとの情報共有、品質確認
・納品後のフォロー、継続注文や新しい相談への提案
チーム責任者候補には、担当案件に加え、部門の売上・利益の管理、仕事の配分、品質の確認、後輩の育成にも関わっていただきます。
一つひとつの仕事で信頼を積み重ね、「またお願いしたい」と思っていただける関係をつくっていきます。
活かせる経験
フローリストとしての制作・接客、法人提案、店舗やチームの運営経験など。お客様の要望と予算を踏まえて提案し、納品まで責任を持った経験を重視します。
未経験の育成枠では、花材の扱い、制作、接客、見積の基礎から担当範囲を広げていく方を想定しています。募集時期と条件は、育成枠の募集要項に記載します。
募集条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 勤務地 | 【名古屋】TAIYOFLOWERの店舗・制作拠点および納品・装飾現場。名古屋を基本の配属先とします。全国からの応募歓迎。名古屋への転居を伴う方も、入社時期をご相談ください。受動喫煙対策：屋内禁煙。会社の方針により、非喫煙の方を募集しています（今吸っている方は、禁煙を決意してお越しください）。 |
| 勤務体系 | 勤務時間：基本10:00〜19:00／実働8時間・休憩1時間。シフト制。仕入れ・納品・設営に伴う早朝勤務、時間外勤務あり。休日：週休２日制（シフト制）／年間休日107日（夏季休暇・冬期休暇・社員旅行休暇を含む）。雇用期間：期間の定めなし。試用期間：あり。 |
| 給与について | 経験者：月給30万〜38万円／チーム責任者：月給35万〜45万円／未経験・育成枠：月給25万円（いずれも固定残業代25h-45hを含む）。制作技術・顧客対応・チーム運営経験に応じて決定。昇給：年１回の給与見直し、役割変更時にも検討。賞与：年２回、会社業績・業務への貢献に応じて支給。※育成枠は教育体制に合わせて募集時期・人数を設定。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）／交通費支給（月２万円まで）／業務上の移動費は別途精算／必要な制作道具・業務用品を支給／会社が承認した研修・資格取得費用を補助／有給休暇・育児介護関連制度。 |
1日の流れ（例）
【接客・法人提案・制作を行う日】
| 時間 | 主な業務 |
|---|---|
| 10:00 出勤・注文と花材の確認 | 当日の注文、納品予定、花材の状態を確認。サポートスタッフと役割を共有します。 |
| 10:30 接客・お問い合わせ対応 | 店頭や電話などでご相談を受け、用途・予算・希望する雰囲気を伺います。 |
| 11:30 制作 | 花束やアレンジメント、法人贈答などを制作します。 |
| 13:00 休憩 | １時間の休憩。 |
| 14:00 法人のお客様への提案 | 定期装花やイベント装飾の打ち合わせ、提案資料・見積の作成を行います。 |
| 15:30 制作・納品対応 | 制作物の仕上がりを確認し、納品・設置を進めます。 |
| 17:00 仕入れ・原価・進行確認 | 翌日以降の花材や資材、制作時間を確認。ロスや手戻りを振り返ります。 |
| 18:00 お客様へのフォロー・翌日の準備 | 納品後の確認や次のご相談への対応、チームへの引き継ぎを行います。 |
| 19:00 退勤 | 注文と翌日の段取りを確認して終了。 |
店舗での接客と、法人案件の提案・制作を、チームで分担しながら進めます。
⑤ WEDDING ウェディングフラワーデザイナー・案件担当〈中途・正社員〉
一組の想いを受け取り、提案から当日の完成までつなぐ仕事です。
【名古屋】制作拠点および提携会場・婚礼会場。全国からのご応募を歓迎します。名古屋への転居を伴う方も、入社時期などをご相談ください。
仕事内容
結婚式という人生の大切な一日を、花と空間で彩る仕事です。
新郎新婦の背景や価値観、言葉になりきらない想いまで受け取り、打ち合わせからデザイン・制作・当日の完成までつなげていきます。
・新郎新婦との打ち合わせ、要望や背景のヒアリング
・会場装花・ブーケ・各種フラワーアイテムのデザイン提案
・見積作成、花材・資材・工数を踏まえた予算管理
・花材の選定・発注、制作スケジュールの調整
・ブーケ・会場装花などの制作、制作スタッフへの内容共有
・プランナー・会場・現場スタッフとの打ち合わせ
・設営・当日の品質確認、進行に合わせた対応
・撤去までの段取り、案件終了後の振り返りと改善
制作・設営はチームや協力スタッフと連携し、案件担当としてお客様との約束と、当日の仕上がりに向き合います。
花の技術、相手の想いを受け取る力、限られた時間と予算の中で実現する力を磨いていく仕事です。
活かせる経験
ウェディング装花、フラワーデザイン、顧客提案、会場や制作チームとの調整経験など。担当した範囲や、納期・予算・品質をどう両立したかを聞かせてください。
技術と顧客対応の両方を磨き、案件を任される存在を目指したい方を歓迎します。
募集条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 勤務地 | 【名古屋】TAIYOFLOWER WEDDINGの制作拠点および提携会場・婚礼会場。名古屋を基本の配属先とします。全国からの応募歓迎。名古屋への転居を伴う方も、入社時期をご相談ください。受動喫煙対策：屋内禁煙。会社の方針により、非喫煙の方を募集しています（今吸っている方は、禁煙を決意してお越しください）。 |
| 勤務体系 | 勤務時間：シフト制／実働8時間・休憩1時間。通常勤務例10:00〜19:00、婚礼日の勤務例7:00〜16:00。婚礼・設営・撤去の時間に応じた早朝勤務、時間外勤務あり。休日：週休２日制（シフト制）／年間休日107日（夏季休暇・冬期休暇・社員旅行休暇を含む）。土日祝日の勤務を基本に、休日を調整。雇用期間：期間の定めなし。試用期間：あり。 |
| 給与について | 経験者：月給32.5万〜50万円（固定残業代45hを含む）。制作技術・打ち合わせ・見積・案件管理の経験に応じて決定。昇給：年１回の給与見直し、役割変更時にも検討。賞与：年２回、会社業績・業務への貢献に応じて支給。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）／交通費支給（月２万円まで）／業務上の移動費は別途精算／必要な制作道具・業務用品を支給／会社が承認した研修・資格取得費用を補助／有給休暇・育児介護関連制度。 |
1日の流れ（例）
※婚礼の有無や会場によって、日々の流れは大きく変わります。
【平日：打ち合わせ・制作を中心に進める日】
| 時間 | 主な業務 |
|---|---|
| 10:00 出勤・案件確認 | メール、スケジュール、各案件の進行状況を確認。発注や手配の漏れがないかチェックします。 |
| 11:00 打ち合わせ・提案準備 | 新郎新婦とのオンライン・対面打ち合わせ。想いや希望を伺い、デザインに反映します。 |
| 12:00 提案資料・見積作成 | 装花プランや使用する花材を整理し、予算と合わせて提案をまとめます。 |
| 13:00 休憩 | １時間の休憩。 |
| 14:00 会場・プランナーとの連携 | 会場下見や進行の確認を行い、設営方法や必要な準備をすり合わせます。 |
| 15:00 制作・仕込み | ブーケや装花の制作、資材の準備を進めます。制作・現場スタッフに内容を共有します。 |
| 17:00 品質・手配の確認 | 花材の状態、制作物、数量、搬入物をチェック。翌日以降の段取りを整えます。 |
| 18:00 お客様への連絡・引き継ぎ | 確認事項への回答や変更内容の共有を行います。 |
| 19:00 退勤 | 案件の進捗と翌日の予定を確認して終了。 |
【婚礼当日：設営・本番対応を行う日】
※以下は7:00〜17:00勤務の例です。休憩１時間・実働９時間で、時間外勤務１時間を含む想定です。
| 時間 | 主な業務 |
|---|---|
| 7:00 出勤・会場入り | 会場・現場スタッフと進行や役割を確認し、搬入を開始します。 |
| 8:00 会場装花の設営 | メインテーブル、ゲスト卓、挙式会場などを設営。全体のバランスと品質を確認します。 |
| 10:30 最終確認・お渡し | ブーケ・ブートニアなどを確認し、お渡し。プランナーと準備状況を共有します。 |
| 11:00 挙式・披露宴への対応 | 進行に合わせた装花の調整や移動、必要な対応を行います。 |
| 13:00 休憩 | 対応を引き継ぎ、交代で１時間の休憩。実際の時間帯は婚礼の進行に合わせて調整します。 |
| 14:00 会場対応・撤去準備 | 会場の状況を確認し、撤去の手順や搬出の段取りを整えます。 |
| 15:00 撤去・片付け | 装花の回収、会場の原状復帰、資材の搬出を行います。 |
| 16:00 資材整理・振り返り | 道具や花器を整理し、会場・チームへの共有事項をまとめます。 |
| 17:00 退勤 | 作業完了と引き継ぎを確認して終了。 |
挙式時間や撤去時間によって、出退勤の時間は変わります。担当者・現場スタッフで役割を共有し、一日の完成を支えます。
⑥ 花の制作・店舗運営・現場サポート〈アルバイト・パート〉
日々の準備と運営を支え、チームが約束した品質を届ける仕事です。しばらく花から離れていた方も、もう一度、花に触れる時間をつくりませんか。
【名古屋】店舗・制作拠点および各案件の現場。担当業務・勤務可能な曜日や時間帯を踏まえて勤務場所を決定します。東京でのサポート募集は、担当業務と稼働予定が決まり次第、別途ご案内します。
仕事内容
花や植物を扱う日々の準備、店舗での接客、制作や現場のサポートを通じて、チームの仕事を支える役割です。
丁寧な準備と確認を積み重ね、お客様に届ける品質を一緒につくっていきます。
・店頭でのご案内、注文の受付、包装、出荷補助
・花の水揚げ、植物の水やり、日常のお手入れ
・店舗・作業場の清掃、道具や花器・資材の整理
・花束・アレンジメントの制作、定期装花・法人ギフトなどの制作準備（花の経験がある方は、制作を中心にお任せします）
・現場で使用する花材・資材・道具の準備、積み込み補助
・装飾・婚礼・植栽現場での搬入、設営・撤去の補助
・作業後の片付け、道具の手入れ、資材の確認
担当する仕事は、経験・習熟度・勤務可能な曜日や時間帯を踏まえて相談します。
店舗サポートを中心に働く方も、現場での作業を支える方も。それぞれの役割を通じて、花と植物の仕事に関わっていただきます。
丁寧に確認すること、決められた手順を守ること、困ったときに相談すること。日々の積み重ねで、チームの仕事を支えてくださる方を募集します。
活かせる経験・応募条件
花屋・ウェディング・フラワーアレンジメントなど、花に関わる仕事の経験。ブランクがあっても大丈夫です。
子育て中の方、家庭と両立しながら働きたい方を歓迎します。勤務日数・時間は、送り迎えなどの予定に合わせて相談できます。
【応募条件】
必須：非喫煙の方（今吸っている方は、入社までに禁煙を決意して来てください）
歓迎：花に関わる仕事の経験（花屋・ウェディング・フラワーアレンジメントなど。ブランク可）／子育て中の方・家庭と両立しながら働きたい方
募集条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 勤務地 | 【名古屋】店舗・制作拠点および装飾・婚礼・植栽などの各案件の現場。担当業務と勤務可能な曜日・時間帯を踏まえて勤務場所を決定します。転居予定の方も応募可能です。東京でのサポート募集は、担当業務・稼働予定が決まり次第、別途ご案内します。受動喫煙対策：屋内禁煙。会社の方針により、非喫煙の方を募集しています（今吸っている方は、禁煙を決意してお越しください）。 |
| 勤務体系 | 勤務日数・時間：週２日〜、１日４時間〜を目安に相談。店舗サポートは店舗の準備・営業時間に合わせたシフト。現場サポートは土日祝日を中心に、設営・撤去に合わせた早朝・夕方以降の勤務あり。勤務曜日・休日・休憩時間は勤務条件に応じて設定。お子さんの送り迎えなど、家庭の予定に合わせたシフトも相談できます。雇用期間：期間の定めなし。試用期間：あり。店舗サポートのみ、現場サポート中心なども相談可能。 |
| 給与について | 時給1,200〜1,500円。経験・習熟度・担当できる業務に応じて決定。制作補助、包装・出荷、現場準備など、任せられる業務の広がりに応じて昇給を検討。 |
| 福利厚生 | 交通費支給（月２万円まで）／業務上の移動費は別途精算／労災保険加入／雇用保険・社会保険は加入要件を満たす場合に加入／必要な道具・業務用品を支給／有給休暇は法定どおり付与。 |
1日の流れ（例）
【店舗・制作サポート：実働５時間の日】
| 時間 | 主な業務 |
|---|---|
| 10:00 出勤・担当業務の確認 | 当日の注文や作業内容を確認。社員と優先順位を共有します。 |
| 10:15 花・植物のお手入れ | 水揚げ、水替え、水やり、清掃などを行い、花や植物の状態を整えます。 |
| 11:30 接客・包装・出荷補助 | 店頭でのご案内や受付、商品の包装、出荷準備を進めます。 |
| 12:30 休憩 | １時間の休憩。 |
| 13:30 制作・現場準備の補助 | 習熟度に応じた制作補助や、花器・資材・道具の準備を行います。 |
| 15:00 片付け・引き継ぎ | 道具の手入れ、資材整理、残っている作業の共有を行います。 |
| 16:00 退勤 | 担当業務の完了を確認して終了。 |
現場サポートの日は、搬入・設営・撤去などを担当します。勤務日数や時間帯、担当業務は、ご経験と勤務可能な時間を踏まえて相談します。
【制作を中心に入る日：10:00〜15:00・実働４時間の例】
| 時間 | 主な業務 |
|---|---|
| 10:00 出勤・注文の確認 | 当日の注文や制作の予定を確認。社員と優先順位を共有します。 |
| 10:15 花の水揚げ・手入れ | 入荷した花の水揚げや、店頭の花の手入れを行います。 |
| 11:00 制作 | 花束やアレンジメント、法人向けの装花を制作します。 |
| 12:00 休憩 | １時間の休憩。 |
| 13:00 包装・出荷の準備 | ラッピングや出荷の準備、店頭の整理を進めます。 |
| 14:30 片付け・引き継ぎ | 道具の手入れと、残っている作業をチームに共有します。 |
| 15:00 退勤 | お迎えなどの予定に合わせて、時間内で終了。 |
勤務日数や時間帯は、家庭の予定に合わせて相談できます。
🔥応募・お問い合わせ｜Instagram @taiyoflower878
応募・お問い合わせの際は、以下をお知らせください。
・お名前
・希望する職種
・現在お住まいの都道府県
・希望する勤務地（名古屋／東京／相談したい）
・これまでの仕事や担当した役割
・志望動機/あなたの得意とすること
・入社を希望する時期
設計・制作職の方は、共有できる範囲で作品や担当実績もお送りください。
※東京勤務はGREEN BRANDINGの職種を中心に相談を受け付けます。 配属先は、担当業務と育成体制を踏まえて決定します。
4、一緒に働きたい人
#相手の目的から考える
何のために必要なのか、誰に届けるのかを聞く。
自分の好みに加えて、お客様の目的や使う人のことまで考えられる方と働きたいと思っています。
#技術を学び、改善を続ける
花や植物、素材の扱いを学び、うまくいかなかった理由を
振り返る。経験者にも未経験者にも、学びを次の仕事に活かす姿勢を求めます。
#品質・納期・予算を一緒に考える
良い表現を、お客様との約束の中で実現することを大切に しています。見積や原価を理解し、手戻りや無駄を減らすことも、仕事の質の一部です。
#準備から片付けまで丁寧に行う
水揚げや清掃、材料の確認、搬入、撤去。完成を支える工程にも丁寧に取り組むことを求めます。
#チームに必要な情報を渡す
進捗や変更、困っていることを早めに共有する。自分の次に動く人が判断できるように、記録と引き継ぎを行うことを大切にします。
5、働き方とチーム体制
▫️役割を持ち、専門性をつなぐ
社員は、顧客との対話、提案、技術的な判断、案件の収支 ・品質・進行を担います。設計者、制作担当、PM、現場スタッフが必要な情報を共有し、それぞれの役割をつないで仕事を完成させます。
店舗の日常業務や制作の準備、搬入・設営・撤去などは、 アルバイトや協力会社とも分担する体制を整えています。 担当範囲は、業務ごとの習熟と安全・品質の確認に応じて 決めていく方針です。
▫️現場を理解しながら、担当範囲を広げる
この仕事には、制作や提案の時間と、運搬・準備・清掃・屋外での作業があります。社員にも、花や植物の扱いと現場の理解が必要です。案件によって早朝の設営や土日祝日の対応があり、具体的な勤務条件は職種別の募集要項でお伝えします。
▫️仕事の流れの例
担当する職種や案件によって、１日の組み立ては変わります。以下は業務の流れの例です。
| 仕事・場面 | 主な流れ |
|---|---|
| GREEN BRANDINGの提案・設計 | 案件の確認、現地調査や打ち合わせ、設計・見積、関係者との調整 |
| GREEN BRANDINGの施工現場 | 工程と役割の確認、搬入・施工、進行・品質の確認、片付け・引き渡し |
| SHOP & BUSINESS | 花材や注文の確認、接客・法人提案、制作、納品・次の準備 |
| WEDDINGの打ち合わせ・制作 | 顧客・会場との連絡、打ち合わせ、提案・見積、手配・制作 |
| WEDDINGの婚礼当日 | 会場入り、搬入・設営、最終確認、進行に合わせた対応、撤去・整理 |
事業が成長する中で、日々の配置や業務の分担も組み直している段階です。実際の働き方と任せる範囲について、選考の中で具体的にお話しします。
6、育成とキャリア
花と植物の技術を、自分の仕事と未来につなげる。
花束をつくる。店舗の空間を彩る。結婚式の景色をつくる。植物でブランドの想いを表現する。
echinaceaには、花と植物を通じて挑戦できる仕事があります。
これまでの経験や得意なことを出発点に、技術を磨き、お客様への提案や、一つの仕事を完成まで進める力へと広げていく。そんな成長を支えられるよう、育成と役割の仕組みを整えています。
| 段階 | 身につけること | 任せる範囲の考え方 |
|---|---|---|
| ① 素材と現場を知る | 花の水揚げや植物の手入れ、道具の使い方、制作や設営の準備。その一つひとつが、仕上がりの美しさを支えています。 | 職種に応じて現場の流れや品質の基準を学び、確認を受けながら担当できる仕事を増やしていきます。 |
| ② 自分の考えを、形にする | 花材や植物を選ぶ。配置を考える。図面や提案資料をつくる。見積や段取りを組み立てる。 | 「なぜこの花なのか」「なぜこの配置なのか」。見た目だけでなく、お客様の目的や予算、植物が育つ環境まで考え、自分の提案を説明できることを目指します。 |
| ③ 一つの仕事を、完成までつなぐ | お客様の想いを聞くところから、提案、手配、制作・施工、引き渡しまで。 フローリストなら、相談から制作・納品へ。 ウェディングなら、打ち合わせから当日の空間へ。 GREEN BRANDINGなら、ブランドの想いを植栽の計画と現場へ。 |
職種ごとの役割を持ち、チームの確認や協力を受けながら、品質・納期・予算に向き合う仕事を担っていきます。 |
| ④ 得意なことを、チームの力にする | 制作や設計の専門性を深める。 お客様との関係を育てる。 案件やチームを動かす。 自分の技術や経験を、次の仲間に伝える。 |
一人ひとりの強みを、これからのechinaceaの力にしていきたいと考えています。専門担当、育成・品質を支える役割、部門の運営など、経験と貢献に応じて活躍の幅を広げる道をつくっていきます。 |
経験者の方は、これまで培ってきた力を活かせる役割から。育成枠の方は、基礎と現場の理解から。担当範囲は、職種・経験・実務の習熟に合わせて決めていく方針です。
技術を持つ人が長く働き続けられるよう、学ぶ時間や仕事の分担を見直し、役割や貢献を評価・処遇につなげる仕組みも整えていきます。
7、創業ストーリー・代表メッセージ
こんにちは。株式会社echinacea代表の藤井良介です。
2021年、老舗の花屋を受け継ぎ、TAIYOFLOWERを始めました。一束の花を選ぶ時間には、誰かを想う気持ちがある。その時間を大切にしたいという想いは、今も変わりません。
仕事の幅が広がる中で、花や植物には、空間の印象や、そこを訪れる人の体験を変える力があると感じてきました。
企業やブランドが大切にしていることも、植物を通して伝えられる。
その可能性を、”GREEN BRANDING”として育てていきます。
この数か月で、事業の成長スピードが上がっています。
これからの会社をつくるために、技術を持つ人、提案できる人、案件を進められる人、それぞれの力が必要です。
新しく加わる方には、これまでの経験を持ち込み、仕事やチームを良くすることにも関わってほしいと思っています。
そして会社としても、一人ひとりの負担を見直し、学ぶ時間を確保し技術と経験を長く積み重ねられる環境をつくっていきます。
自分の仕事で、お客様の期待に応えたい。
花と植物の可能性を、もっと広げたい。
成長する事業の中で、自分の役割をつくっていきたい。
そんな想いを持つ方とこれからのechinaceaをつくっていけたら嬉しいです。
株式会社echinacea 代表取締役
藤井 良介
8、会社概要
株式会社echinacea（エキナセア） 代表取締役 藤井 良介
本社：
〒460-0016 愛知県名古屋市中区橘1-17-25
052-901-3804
東京事務所：
〒158-0082 東京都世田谷区等々力２丁目３３−１５ エスタート等々力107
株式会社echinaceaは、名古屋を拠点に、TAIYOFLOWER、TAIYOPLANTS、ウェディング装花、GREEN BRANDINGなどの事業を展開しています。 花や植物を通じた仕事に加え、good natured’sの運営など、人が集まり、過ごす場所づくりにも取り組んでいます。
9、募集条件・応募方法
各職種の募集条件は「募集職種・募集条件・1日の流れ」にまとめています。
① GREEN BRANDING 法人営業・プロジェクトリーダー（PL）〈中途・正社員〉
募集条件を見る ↓
② GREEN BRANDING 植栽・空間設計デザイナー〈中途・正社員〉
募集条件を見る ↓
③ GREEN BRANDING 現場スタッフ〈未経験・正社員〉
募集条件を見る ↓
④ SHOP & BUSINESS 法人提案・フローリスト〈中途・正社員〉
募集条件を見る ↓
⑤ WEDDING ウェディングフラワーデザイナー・案件担当〈中途・正社員〉
募集条件を見る ↓
⑥ 花の制作・店舗運営・現場サポート〈アルバイト・パート〉
募集条件を見る ↓
10、応募方法・選考プロセス:
- インスタグラムのDM TAIYOFLOWER/人生に、花選びを。(@taiyoflower878) • Instagram写真と動画
- 24時間/土日祝でも応募受付可能
- Instagram(検索ID)：taiyoflower878
※その後案内をさせていただき、履歴書(写真貼付)メールでの送付をお願いいたします。
面接の流れ
- 一次面接（複数回面接をする場合がございます）
- 最終面接
- 内定
🔥応募・お問い合わせ｜Instagram @taiyoflower878
応募・お問い合わせの際は、以下をお知らせください。
・お名前
・希望する職種
・現在お住まいの都道府県
・希望する勤務地（名古屋／東京／相談したい）
・これまでの仕事や担当した役割
・志望動機/あなたの得意とすること
・入社を希望する時期
設計・制作職の方は、共有できる範囲で作品や担当実績もお送りください。
※東京勤務はGREEN BRANDINGの職種を中心に相談を受け付けます。 配属先は、担当業務と育成体制を踏まえて決定します。
11、1日のモデルスケジュール
担当する職種や案件によって、１日の流れは変わります。ここでは、打ち合わせ・設計・制作・現場対応など、私たちの仕事の一例をご紹介します。
※勤務時間や休憩の時間帯は、配属先・担当案件・シフトによって異なります。
各職種の1日の流れは「募集職種・募集条件・1日の流れ」にまとめています。
① GREEN BRANDING 法人営業・プロジェクトリーダー（PL）〈中途・正社員〉
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② GREEN BRANDING 植栽・空間設計デザイナー〈中途・正社員〉
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③ GREEN BRANDING 現場スタッフ〈未経験・正社員〉
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④ SHOP & BUSINESS 法人提案・フローリスト〈中途・正社員〉
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⑤ WEDDING ウェディングフラワーデザイナー・案件担当〈中途・正社員〉
1日の流れを見る ↓
⑥ 花の制作・店舗運営・現場サポート〈アルバイト・パート〉
1日の流れを見る ↓
12、私たちの働く姿(イメージフォト）
年齢もバックグラウンドもさまざまなメンバーが働いています。 共通しているのは、「本気でいいものをつくりたい」という気持ち。
・意見は役職関係なく歓迎される
・失敗も挑戦の一部として受け止める
・仲間同士で支え合う文化
“優しさ”と“プロ意識”が両立する職場を目指しています。
13、最後に
ここまで読んでいただき、ありがとうございます。
私たちは、「楽な仕事だから来てほしい」とは思っていません。
むしろ、考えることも多く、簡単ではない仕事だと思っています。
それでも私たちの仕事には、 ・私たちが心から愛しているツール（花や植物）を使って、想いを紡ぐことができること
・誰かの人生の節目に立ち会えること
・人の気持ちが動く瞬間に触れられること
・自分の感性や在り方が、仕事にそのまま表れること
そんな、他ではなかなか得られない価値があります。
echinaceaで働くということは、
花や植物を扱うこと以上に、人と本気で向き合うことだと考えています。
完璧な人を探しているわけではありません。経験がなくても構いません。
・誰かを想う気持ちを大切にできる人
・美しさに妥協したくない人
・自分自身を成長させたいと思っている人
そんな方と、これからの未来を一緒につくっていきたいと思っています。
あなたと出会えることを、心から楽しみにしています。
🔥応募・お問い合わせ｜Instagram @taiyoflower878
応募・お問い合わせの際は、以下をお知らせください。
・お名前
・希望する職種
・現在お住まいの都道府県
・希望する勤務地（名古屋／東京／相談したい）
・これまでの仕事や担当した役割
・志望動機/あなたの得意とすること
・入社を希望する時期
設計・制作職の方は、共有できる範囲で作品や担当実績もお送りください。
※東京勤務はGREEN BRANDINGの職種を中心に相談を受け付けます。 配属先は、担当業務と育成体制を踏まえて決定します。